ბაიარი, 2023 წლის 5 აგვისტო-5 აგვისტოს Baiyear-ის საინექციო ჩამოსხმის ქარხნის შეხვედრების დარბაზში წარმატებით ჩატარდა შუა წლის საინტერესო კონფერენცია.კონფერენციამ შეკრიბა Baiyear-ის სხვადასხვა დეპარტამენტის მენეჯერები, რათა ერთობლივად განეხილათ წლის პირველი ნახევრის მიღწევები, გამოესახათ მეორე ნახევრის გეგმები და დაესახათ ახალი კურსი კომპანიის მომავლისთვის.
განყოფილებების მენეჯერებმა, მათ შორის ფინანსები, შესყიდვები, ხარისხი, ინჟინერია, დამუშავება, ინექციური წარმოება და ასამბლეა, გაიზიარეს თავიანთი დეპარტამენტის ოპერაციული სტატუსი წლის პირველი ნახევრისთვის და წარმოადგინეს თავიანთი გეგმები მეორე ნახევრისთვის.ფინანსთა დეპარტამენტმა ხაზი გაუსვა მათ შესანიშნავ ფინანსურ შედეგებს პირველ ნახევარში და გაიზიარა მიზნები და სტრატეგიები მომდევნო თვეებისთვის.მასალების კონტროლის დეპარტამენტმა გულწრფელად აღიარა გაუმჯობესების სფეროები და წარმოადგინა გეგმები საერთო ეფექტურობისა და ხარისხის სტანდარტების გასაუმჯობესებლად.
ადამიანური რესურსების განყოფილებამ განიხილა თანამშრომლების ბრუნვა, პერსონალის მართვის შიდა სტრატეგიები და სხვა დეპარტამენტებთან თანამშრომლობით Baiyear-ის კორპორატიული კულტურის ჩამოყალიბების ძალისხმევა.შესყიდვების დეპარტამენტმა ამაყად აცნობა ხარჯების შემცირების მნიშვნელოვან მიღწევებს პირველ ნახევარში და წარმოადგინა წინადადებები შესყიდვების კიდევ უფრო მაღალი მიზნების მისაღწევად მეორე ნახევარში.
საინჟინრო დეპარტამენტმა ხაზი გაუსვა პერსონალის მენეჯმენტის გამოწვევებს, ხაზს უსვამს პროფესიული უნარებისა და შესაძლებლობების გაუმჯობესების მნიშვნელობას.ხარისხის დეპარტამენტი ჩაერთო მცდელობებში მომხმარებელთა საჩივრების შესამცირებლად და გამოკვეთა სტრატეგიები ხარისხის საკითხების გადასაჭრელად პროდუქტის გაგზავნამდე.დამუშავების დეპარტამენტმა შესთავაზა საწარმოო ხაზების ოპტიმიზაცია, რათა შეესაბამებოდეს მომხმარებელთა მოთხოვნებს პროდუქტის ხარისხისა და მიწოდების ეფექტურობის გაუმჯობესებისთვის.
საინექციო წარმოების განყოფილების მენეჯერმა აჩვენა მიღწევები, როგორიცაა ერთ სულ მოსახლეზე წარმოების მიზნების მიღწევა და წარმატებული პროექტის დასრულება, ასევე შესამჩნევი გაუმჯობესება პირველად ინსპექტირების გავლის ტარიფებში.ასამბლეის წარმოების განყოფილების მენეჯერმა ხაზი გაუსვა წარმოების ეფექტურობის მიღწევებს და გამოაცხადა გაზრდილი ინვესტიცია თანამშრომლების ტრენინგსა და მონაცემთა ანალიზში მეორე ნახევრისთვის.
კონფერენციის დასასრულს, ქარხნის ოპერაციების დირექტორის მოადგილემ, Dai Hongwei-მ შეაჯამა დეპარტამენტის ანგარიშები, ხაზი გაუსვა Baiyear-ის კორპორატიულ ღირებულებებს, გააანალიზა გამოწვევები, შესთავაზა გაუმჯობესება და ხაზი გაუსვა თანაბარ სტიმულს პერსონალისა და ხელმძღვანელობისთვის.
Baiyear-ის აღმასრულებელმა დირექტორმა, ჰუ მანგმანგმა წარმოადგინა დასკვნითი შენიშვნები და შეაქო გაყიდვების მიღწევები ინდუსტრიის გამოწვევების მიუხედავად.მან მადლობა გადაუხადა ყველა დეპარტამენტს, დააფასა მათი ძალისხმევა და ხელმძღვანელობდა მეორე ნახევარს.ჰუმ განსაკუთრებული ყურადღება გაამახვილა ისეთ ძირითად სფეროებზე, როგორიცაა IT მენეჯმენტი, ადამიანური რესურსები და ყალიბის ცენტრის მართვა, რაც ხაზს უსვამს სამრეწველო განახლებებისა და ავტომატიზაციის მხარდაჭერას.
ჰუმ ასევე გაიზიარა Baiyear-ის სტრატეგიული გაფართოების გეგმები, მათ შორის ინექციური ჩამოსხმის ხაზების დამატება, ავტომობილების კომპონენტების განყოფილების შექმნა და ახალი ქარხნის მომავალი გადატანა 2024 წლის ბოლოს ან 2025 წლის დასაწყისში.
კონფერენციამ აჩვენა Baiyear-ის პოზიტიური სულისკვეთება და გუნდური მუშაობა, რაც მტკიცე საფუძველი ჩაუყარა მომავალ განვითარებას.გამოწვევებისა და შესაძლებლობების დროს, Baiyear-ი რჩება თავისი მომხმარებლებისთვის გამორჩეული პროდუქტებისა და სერვისების მიწოდებისა და კიდევ უფრო დიდი წარმატების მისაღწევად.
გამოქვეყნების დრო: აგვისტო-07-2023
